Die 7.  Systemische Coachingausbildung zum »Business Coach« (ISCC)® beginnt am 12./13. März 2010 im Management-Institut Dr. HOEHER-Team Consulting, Schwerte / Nordrhein-Westfalen. Teilnehmende werden fit in dieser Qualifizierung in den Beratungsformaten Einzel-, Team- und Change Coaching (Change Management, Coaching basiert, zur Unternehmensentwicklung). Dabei spielt u.a. das Thema “Employability” eine große Rolle. Unsere Formel dafür: E=MC2. Die Aufnahmegespräche [...]

[ 07.09.2009 09:00 bis 25.10.2009 18:00. ] (Schwerte) Sie haben von der Zukunftsformel E=MC2 gehört? Wie fit sind Sie für die »Coachende Organisation«? Haben Sie Lust aus der Coaching- und Change-Praxis zu lernen? Die neue 6. offene Coachingausbildung zum »Business Coach« (ISCC-Zertifikat)® mit einem zusätzlichen Schwerpunkt in Coaching basierten Veränderungsprozessen / Change Coaching startet am 30. Oktober 2009 im Management-Institut Dr. HOEHER-Team Consulting, Schwerte / Nordrhein-Westfalen. Die Aufnahmegespräche laufen bis zum 25. Oktober. Die TeilnehmerInnenzahl ist begrenzt auf 12, bei hochkarätiger Durchführung durch zwei DBVC-Senior Coaches und weitere profilierte externe Referent/innen.

(Frankfurt/Schwerte) Nach Impulsreferaten von Ministerpräsident Dr. Roland Koch (Hessen) und Martin Blessing, Vorstandsvorsitzender der Commerzbank AG, ließ Dr. Peter Höher im 49. Stockwerk des Commerzbank-Hochhauses im Expertenforum für die Wirtschaftsförderung in Hessen und der Metropolregion Frankfurt/Rhein-Main der Commerzbank AG Frankfurt/Main keinen Zweifel daran, wie er die Entwicklung von zukunftsfähigen Unternehmen sieht: Die Formeln dafür heißen [...]

(Brühl/Schwerte) E=MC2 lautet für Dr. Peter Höher, Leiter des Management-Instituts HOEHER-Team aus Schwerte / NRW die Zukunftsformel für heutige Unternehmens- und Personalentwicklung. Dahinter verbirgt sich keine Einstein-Formel, sondern der Schlüssel zur Entwicklung einer »Coachenden Organisation«, die Jobfitness – Employability – unterstützt und Führungskräfte wie Mitarbeitende auf ihre neuen Rollen u.a. als Coach und Unternehmer in [...]

[ 15.10.2009 bis 18.10.2009. ] Was kann ich für Changeprozesse von Bogenschützen lernen? Achtsamkeit, Geduld und Ausdauer sind aktuell gefragte Management-Tugenden in Change-Projekten, die sich durch die »Kunst des Loslassens« finden: Die Erfahrung, dass »äußere (NEU-)Ordnung eine innere Struktur« braucht, führt mit einem neuen Angebot das HOEHER-Team in seinem Kooperationsprojekt »Coaching, Change, Selbstführung und Achtsamkeit« im Oktober (15.10.-18.10.09) nach Mallorca.